大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于五險一金有意外險嗎的問題，于是小編就整理了4個相關介紹五險一金有意外險嗎的解答，讓我們一起看看吧。

五險里的醫(yī)療險包含意外醫(yī)療嗎？

基本醫(yī)療保險是五險里一種社會保險，有職工基本醫(yī)療保險與城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險之分。按照當前醫(yī)療保險政策規(guī)定，參保人因疾病、意外傷害而發(fā)生的住院醫(yī)療費，可申請醫(yī)保按比例報銷，但必須在意外發(fā)生24小時內向醫(yī)保部門報備，經(jīng)調查認定為非工傷、無第三方責任人的意外傷害才納入醫(yī)保報銷范圍。所以，醫(yī)療保險還是包含一部分意外醫(yī)療。

單位上的五險包括意外險嗎？

沒有

一、什么是五險一金？。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金，五險是屬于社會保險，要是勞動者參加了工作，與用人單位建立了勞動關系的，那么這五險是必須要購買的，其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費；工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的，個人不需要繳納，這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

二、五險一金包括意外險嗎？。五險一金沒有意外險，五險一金是“五種保險+公積金的簡稱”， 五險包含：醫(yī)療保險、生育險、工傷保險、失業(yè)保險和養(yǎng)老保險，這五險是沒有意外險的，意外險屬于商業(yè)保險，不在五險

公司交人身意外險會中斷社保嗎？

意外保險與社保沒有沖突。前者歸保險公司管，后者歸人力資源和社會保障局管。兩者的資金渠道不一樣，互不沖突。工傷保險屬于社會保險，是國家《社會保險費》的強制性規(guī)定，工傷人員經(jīng)勞動能力鑒定后符合工傷工傷保險條例規(guī)定的，有權獲得相應的補償金。

意外傷害險屬于商業(yè)保險，可以作為工傷保險的補充。

公司如果給員工配置了商業(yè)性質的人身意外險，但也不能因此就免交社保中的工傷保險！

勞動意外險屬于意外險的一種，是企業(yè)給員工購買的意外保險，也屬于意外傷害保險，員工意外險的被保險人是員工，是以被保險人的身體作為保險標的，以被保險人因遭受意外傷害而造成的死亡、殘疾、醫(yī)療費用的支出或暫時喪失勞動能力為給付保險金條件的保險，根據(jù)這個定義，意外傷害保險保障項目，包括死亡給付，殘疾給付，醫(yī)療給付和停工給付，意外傷害保險承保的風險是意外傷害，通常保險公司的意外險產(chǎn)品對意外傷害的定義是以外來的、突發(fā)的、非本意的的客觀事件為直接且單獨的原因致使身體受到的傷害。

“員工意外保險的賠償都是按照比例進行理賠的，而且針對不同的意外傷害程度，賠付的比例也不一樣！

單位交的五險中的意外險是哪個保險公司？

我們通常所說的意外險，都是商業(yè)保險公司的。我們平時入的合作醫(yī)療或者在單位交的社保，是不包括意外險的。

也就是說只買了合作醫(yī)療或者社保的話，如果出現(xiàn)意外，或者因意外產(chǎn)生的醫(yī)療費用，合作醫(yī)療和社保都是不予報銷的。所以建議還是適當?shù)馁I上意外保險，一般來說，意外險的保費都不貴，幾百塊錢的就很好。

到此，以上就是小編對于五險一金有意外險嗎的問題就介紹到這了，希望介紹關于五險一金有意外險嗎的4點解答對大家有用。