大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于傷殘賠償金從意外險(xiǎn)給嗎的問(wèn)題,于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹傷殘賠償金從意外險(xiǎn)給嗎的解答,讓我們一起看看吧。
工傷賠償和意外險(xiǎn)賠償可以同時(shí)獲得嗎?
可以獲得雙重賠償。工傷保險(xiǎn)和意外傷害險(xiǎn),分屬社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn)按照法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)賠付,意外傷害險(xiǎn)按照保險(xiǎn)合同賠付。工地職工,本人購(gòu)買(mǎi)了意外傷害險(xiǎn)的,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,符合意外傷害險(xiǎn)合同約定賠付條件的,可以同事獲得意外傷害險(xiǎn)賠付。
附:《全國(guó)民事審判工作會(huì)議紀(jì)要》(2015年5月)
13、勞動(dòng)者所在的用人單位未參加工傷保險(xiǎn),因第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害,同時(shí)構(gòu)成工傷的,如果勞動(dòng)者已經(jīng)獲得侵權(quán)賠償,用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任中應(yīng)扣除第三人已支付的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾器具輔助費(fèi)和喪葬費(fèi)等實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。用人單位先行支付工傷保險(xiǎn)賠償?shù)?,可以在第三人?yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任范圍內(nèi)向第三人追償。
14、勞動(dòng)者所在的用人單位參加了工傷保險(xiǎn),因第三人侵權(quán)造成人身?yè)p害,勞動(dòng)者獲得第三人支付的損害賠償后,仍有權(quán)請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)基金管理機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇,但就第三人已支付的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾器具輔助費(fèi)和喪葬費(fèi)等實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,工傷保險(xiǎn)基金可以拒絕支付。
15、勞動(dòng)者所在的用人單位參加了工傷保險(xiǎn),因第三人侵權(quán)造成人身?yè)p害的,勞動(dòng)者獲得工傷保險(xiǎn)待遇后,仍有權(quán)請(qǐng)求侵權(quán)人依照法律規(guī)定賠償損失。
意外險(xiǎn)賠醫(yī)療費(fèi)如果殘疾還能賠嗎?
可以賠償。
因?yàn)橐馔怆U(xiǎn)通常包含殘疾賠償條款,如果被保險(xiǎn)人在意外事故中導(dǎo)致殘疾,保險(xiǎn)公司會(huì)根據(jù)保險(xiǎn)合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付。
這些賠償金額可以用于支付醫(yī)療費(fèi)用以及提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
意外險(xiǎn)的賠償范圍通常包括醫(yī)療費(fèi)用、傷殘賠償金、住院津貼等。
具體賠付金額和條件會(huì)根據(jù)保險(xiǎn)合同的約定而有所不同,因此在購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)時(shí)需要仔細(xì)閱讀保險(xiǎn)條款,了解清楚保險(xiǎn)責(zé)任和賠償范圍。
此外,不同的保險(xiǎn)公司可能會(huì)有不同的賠付政策和流程,被保險(xiǎn)人在需要賠償時(shí)應(yīng)及時(shí)聯(lián)系保險(xiǎn)公司并按照其要求提供相關(guān)證明和資料。
買(mǎi)了團(tuán)體意外險(xiǎn)受了工傷還需要申請(qǐng)工傷不?
需要。法律鼓勵(lì)企業(yè)為員工辦理團(tuán)體意外險(xiǎn),但不因此免除企業(yè)為職工繳納社保的法定義務(wù)。職工發(fā)生工傷之后,依然有權(quán)向企業(yè)主張工傷保險(xiǎn)賠償,即使已通過(guò)團(tuán)體意外險(xiǎn)獲賠部分,亦不得從工傷賠償中扣減。
在工作中受傷,屬于《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定的情況,應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。
意外險(xiǎn),不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
沒(méi)有工傷認(rèn)定,不影響勞動(dòng)能力鑒定(即傷殘鑒定),但無(wú)法享受工傷待遇。工傷險(xiǎn)屬于社保,公司沒(méi)給你買(mǎi)社??梢陨暾?qǐng)公司賠償
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定,要求單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定,或自己在事故發(fā)生后一年內(nèi)自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定,并在傷勢(shì)相對(duì)穩(wěn)定時(shí),申請(qǐng)做勞動(dòng)能力鑒定,最終根據(jù)認(rèn)定及鑒定結(jié)果,享受相應(yīng)的工傷待遇。單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn),應(yīng)承擔(dān)本應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金負(fù)責(zé)的相應(yīng)費(fèi)用。
盡管意外傷害險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的賠付內(nèi)容比較相似,但兩者并不能互相取代。因?yàn)?,意外傷害險(xiǎn)是以贏利為目的的商業(yè)保險(xiǎn),主要只是賠付傷者的醫(yī)藥費(fèi)。而作為社會(huì)保險(xiǎn)的工傷保險(xiǎn),屬于國(guó)家規(guī)定的強(qiáng)制性保障待遇。
工傷職工在得到商業(yè)性保險(xiǎn)賠付的同時(shí),仍可以按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇。
因各種原因用人單位未參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的,相關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇的支付由用人單位負(fù)責(zé)。
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