大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于江西省生育險計算的問題，于是小編就整理了2個相關(guān)介紹江西省生育險計算的解答，讓我們一起看看吧。

江西社保計算公式？

養(yǎng)老金計算公式：

每月到手的養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個人賬戶養(yǎng)老金

1）月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

2）個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶的余額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139）

養(yǎng)老保險個人賬戶計算方法：

方法一：年度計算法。

計算公式：至本年底止個人帳戶累計儲存額=上年底止個人帳戶累計儲存額×(1+本年記帳利率)+個人帳戶本年記帳金額×(1+本年記帳利率×1/2)×1.083。

方法二：月積數(shù)法。

計算公式：至本年底止個人帳戶累計儲存額=上年底止個人帳戶累計儲存額×(1+本年記帳利率)+本年記帳

江個人社保繳費金額=個人社保繳費基數(shù)×個人社保繳費比例公司社保繳費金額=公司社保繳費基數(shù)×公司社保繳費比例一般來說

社保個人和公司交的比例如下：養(yǎng)老保險：單位20%，個人8%；醫(yī)療保險：單位10%，個人2%；失業(yè)保險：單位1%，個人0.2%；生育保險：0.8%全由單位承擔，個人不繳費；工傷保險：單位0.5%-1.6%全由單位承擔，個人不繳費。因為各地平均人均收入不同，各省市地區(qū)承擔的比例有所不同，具體可以向當?shù)氐纳绫＞肿稍儭?/p>

武漢生育津貼2021年新標準？

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武漢生育津貼怎么算？

生育津貼=員工所在單位月人均繳費基數(shù)÷30天×產(chǎn)假天數(shù)；

產(chǎn)假天數(shù)，很多企業(yè)都是以98天計算的；剖腹產(chǎn)多加30天；若是多胞胎，每多一個增加15天；懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，15天；懷孕滿4個月以上流產(chǎn)的，40天。

生育保險可以異地報銷醫(yī)療費用，但是需險向有關(guān)部門申請。只要符合我國報銷條件的職工，都可享有生育保險報銷。

關(guān)于生育津貼（女性）

生育津貼是指國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。講到生育津貼就先說下產(chǎn)假。

1、關(guān)于產(chǎn)假

①正常分娩的，除享受國家98天產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假30天；難產(chǎn)的，增加15天；多胞胎生育的，每多生育1個嬰兒增加15天。

生育津貼2021年最新標準

1.生育津貼申領(lǐng)條件：

從你交繳生育保險到你的孩子出生，一個是足額繳納12個月，這樣你就可以申請產(chǎn)假中的生育津貼補助了。如果所在單位沒的繳納社保，這樣是無法領(lǐng)取生育津貼的，但是你可以去申請這個費用由單位為你支付。

2.生育津貼發(fā)放標準：生育津貼按照“就高不就低”的原則發(fā)放。也就是說，如果生育津貼低于本人生育休假期間應享受的個人工資標準的，差額部分用人單位必須補足;如果生育津貼高于本人生育休假期間應享受的個人工資標準的，用人單位必須全額發(fā)給個人。

3.夫妻雙方生育保險：如果只有女方參加了生育保險，其生育醫(yī)療費用和生育津貼均可享受;如果只有男方參加了生育保險，女方不能享受生育醫(yī)療費用和生育津貼待遇，但男方可享受15天的陪產(chǎn)假和計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用。

到此，以上就是小編對于江西省生育險計算的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于江西省生育險計算的2點解答對大家有用。